'働く'の未来を考える1日

WORK and FES

2020/12/5(土)12:00-21:30 @オンライン 参加無料!

MESSAGE

SHIFT
世界が変わっていく。
私たちは、社会は、働き方はどうなっていくのだろう。
変わってしまったもの。その中でも変わらないもの。

SmartHRが今年からはじめる「WORK and FES」は、
“働く”の未来を考えるフェスティバル。

様々な領域で活躍する人たちと共に、
これからの“働く”を探しにいこう。
SHIFTする世界の中で、よりよい未来を描けるように。

SPECIAL CONTENTS

対談
12:00 - 13:00

社員の「働きやすさ」を追求する企業はなぜ成長できるのか?

〜新しい時代の新しい組織のあり方を探る〜
社員の「働きやすさ」の先に、会社の成長がある。
イベントの幕開けとなるこのセッションでは、4年連続で"働きがいのある会社"ベストカンパニーに選出され、さらに15期連続で増収増益を続けるヤッホーブルーイングの井手社長がゲストとして登場。SmartHR代表の宮田との対談を通して、社員の「働きやすさ」のつくり方、「働きやすさ」が事業成長に結びつく組織のあり方など、これからの会社運営について語り合います。
井手直行
株式会社ヤッホーブルーイング
代表取締役社長
井手直行
宮田昇始
株式会社SmartHR
代表取締役CEO
宮田昇始
ジャルジャル
お笑い芸人
ジャルジャル
お笑い&トークショー
21:00 - 21:30

お笑いLIVE&ジャルジャル流
「アイデアのつくり方」トークセッション

キングオブコント2020王者であるジャルジャルが、WORK and FESに登場!
時流を捉えた笑いを素早く展開したり、YouTubeをはじめとした新たな場での表現にも注力したりと、彼らの快進撃には目を見張るものがあります。
今回は「働き方」に(ちょっと)関係するお笑いLIVEに加えて、ユニークなアイデアのつくり方の裏側や、二人が今後企んでいることなど、日頃はなかなか聞けないジャルジャルの仕事の裏側を語っていただきます。
トークショー
18:30 - 19:30

強いだけじゃダメ。岡田流「面白くて強い」会社のつくり方

〜58歳で経営者に転身した岡田武史が考える、これからのリーダーシップ論〜
日本代表監督をはじめ、日本サッカー界の名将として輝かしい実績をあげた後、 「10年後にJ1優勝」という目標を掲げ、FC今治の経営者としての挑戦をはじめた岡田武史さん。
監督から会社経営者へとキャリアチェンジしたことで視野が広がり、リーダーシップに対する考え方も大きく変わったそうです。
経営者として6年目を迎えた今、岡田さんが理想とする「面白くて強い」会社をつくるためのリーダーシップ論について、実体験を元にお話しいただきます。
岡田武史
株式会社今治.夢スポーツ
代表取締役会長
岡田武史

SESSION and SPEAKERS
SESSION and

SPEAKERS

パネルディスカッション
要申し込み
13:15 - 14:00

日本企業はアナログから脱却できるのか?
国や現場が語る「デジタル化」のリアル

日本企業が慣れ親しんだ体制から脱却し、新しい働き方にシフトしていく裏側には、どんな取り組みがあるのでしょうか。
デジタル庁新設など最新のトピックも交えながら、国政や企業の現場などそれぞれの立場から今取り組む「働き方改革」のリアルをお話します。
スピーカー
小林史明
小林史明
衆議院議員(自民党/ 広島7区)
深井雅裕
深井雅裕
日清食品株式会社
取締役 事業構造改革推進部長
和田幸子
和田幸子
株式会社タスカジ
代表取締役
モデレーター
藤本あゆみ
藤本あゆみ
一般社団法人at Will Work
代表理事
視聴申し込み
パネルディスカッション
要申し込み
14:15 - 15:00

SmartHRグループ会社社長たちは見た!
DX大反省会2020

世の中の企業がそれぞれDX(デジタルトランスフォーメーション)を進めている今。
デジタル推進が順調な企業もあれば苦戦している企業もあります。
このセッションでは、SmartHRグループが多くの企業から聞いた意見をもとに、「業務のDXが順調な会社の共通項」「逆に苦戦してるポイント」「DXってよく聞くけどぶっちゃけみんな何してるの?」といった内容を議論します。質疑応答の時間もあるのでお気軽にご参加ください!
スピーカー
宮田昇始
宮田昇始
株式会社SmartHR
代表取締役CEO
佐々木真
佐々木真
株式会社SmartMeeting
代表取締役
佐野一機
佐野一機
株式会社Looper
株式会社タレンティオ
代表取締役
モデレーター
重松泰斗
重松泰斗
社名非公開 代表取締役
視聴申し込み
パネルディスカッション
要申し込み
15:15 - 16:00

行列のできるしごと相談所 vol.1
〜新時代の「あるある労働トラブル」解決編〜

テレワーク、パワハラ防止法、新型コロナウイルス感染症……。
新たな世の中の流れで発生する様々な労働問題に対して専門家たちはどう向き合うのか?
難しい判断が迫られる様々な労働トラブルの「あるある問題」について、多くの企業を顧問にもつ労働問題のエキスパートたちにそれぞれの見解を伺います!
スピーカー
榊裕葵
榊裕葵
ポライト社会保険労務士法人
マネージングパートナー
成澤紀美
成澤紀美
社会保険労務士法人スマイング
代表社員
特定社会保険労務士
倉重公太朗
倉重公太朗
倉重・近衛・森田法律事務所
代表弁護士
モデレーター
副島智子
副島智子
株式会社SmartHR
人事労務研究所 所長・執行役員
視聴申し込み
パネルディスカッション
要申し込み
16:15 - 17:00

行列のできるしごと相談所 vol.2
〜距離ある時代のチームづくり編〜

社会の変化やテクノロジーの進化もあり、テレワークをはじめとした新しい働き方が以前よりも身近なものとなっています。
一方で新しい働き方を取り入れた結果、同僚や会社との間に物理的・精神的距離が生まれ、それが課題となることも。
このセッションでは"距離"が広がる社会の中で、多様な価値観を持つ人々が信頼関係を築き、チームとして成果を出すためのヒントを探ります。
スピーカー
篠田真貴子
篠田真貴子
エール株式会社 取締役
安田雅彦
安田雅彦
株式会社ラッシュジャパン
人事部長 Head of People
モデレーター
薮田孝仁
薮田孝仁
株式会社SmarHR
執行役員・VP of Human Resource(人事責任者)
視聴申し込み
パネルディスカッション
申し込み不要
17:15 - 18:00

個を生かすことが、チームを強くする。
これからの働き方について考える。

感情をシェアする、好きや夢を尊重する、感性を発揮する。
これまで仕事の外側とされていた個人の特性や事情に向き合うことが、これからの「働く」には求められています。
従来の働き方や仕事の価値観から脱却しながら、個人は自分の個性と向き合いつつも、チームで成果を上げていかなければなりません。
新しい働き方にシフトしていくために、一人ひとりはどのように考え、行動すればいいのでしょうか。お2人のゲストと考えてみます。
スピーカー
櫻本真理
櫻本真理
株式会社コーチェット ,
株式会社cotree 代表取締役
野崎亙
野崎亙
株式会社スマイルズ
取締役・CCO(チーフクリエイティブオフィサー)
モデレーター
モリジュンヤ
モリジュンヤ
インクワイア代表取締役
編集者
対談
申し込み不要
19:45 - 20:30

激変していくオフィスと働き方
建築家とワークプレイス研究者が描く未来像

テレワークの浸透、そして「オフィス不要論」の広がり。その一方でコミュニケーションのためのオフィスの重要性も再認識されはじめるなど、オフィスのあり方、働き方について新しい価値観が生まれ始めています。これから先、日本のオフィスと働き方はどう変わるのか。このセッションでは建築家とワークプレイス研究者、双方の目線から、これからの時代のオフィス、そして働き方について議論していきます。
スピーカー
谷尻誠
谷尻誠
建築家・起業家
SUPPOSE DESIGN OFFICE Co.,Ltd.
代表取締役
山下正太郎
山下正太郎
WORKSIGHT 編集長
ワークスタイル研究所 所長

TIMETABLE

12:00 - 13:00
Special

社員の「働きやすさ」を追求する企業はなぜ成長できるのか?

申し込み不要
井手直行
井手直行
株式会社ヤッホーブルーイング
代表取締役社長
宮田昇始
宮田昇始
株式会社SmartHR
代表取締役CEO
13:15 - 14:00

日本企業はアナログから脱却できるのか?
国や現場が語る「デジタル化」のリアル

要申し込み
小林史明
小林史明
衆議院議員(自民党/ 広島7区)
深井雅裕
深井雅裕
日清食品株式会社
取締役 事業構造改革推進部長
和田幸子
和田幸子
株式会社タスカジ
代表取締役
藤本あゆみ
藤本あゆみモデレーター
一般社団法人at Will Work
代表理事
視聴申し込み
14:15 - 15:00

SmartHRグループ会社社長たちは見た!DX大反省会2020

要申し込み
宮田昇始
宮田昇始
株式会社SmartHR
代表取締役CEO
佐々木真
佐々木真
株式会社SmartMeeting
代表取締役
佐野一機
佐野一機
株式会社Looper
株式会社タレンティオ
代表取締役
重松泰斗
重松泰斗モデレーター
社名非公開 代表取締役
視聴申し込み
15:15 - 16:00

行列のできるしごと相談所 vol.1
〜新時代の「あるある労働トラブル」解決編〜

要申し込み
榊裕葵
榊裕葵
ポライト社会保険労務士法人
マネージングパートナー
成澤紀美
成澤紀美
社会保険労務士法人スマイング
代表社員
特定社会保険労務士
倉重公太朗
倉重公太朗
倉重・近衛・森田法律事務所
代表弁護士
副島智子
副島智子モデレーター
株式会社SmartHR
人事労務研究所 所長・執行役員
視聴申し込み
16:15 - 17:00

行列のできるしごと相談所 vol.2
〜距離ある時代のチームづくり編〜

要申し込み
篠田真貴子
篠田真貴子
エール株式会社 取締役
安田雅彦
安田雅彦
株式会社ラッシュジャパン
人事部長 Head of People
薮田孝仁
薮田孝仁モデレーター
株式会社SmarHR
執行役員・VP of Human Resource(人事責任者)
視聴申し込み
17:15 - 18:00

個を生かすことが、チームを強くする。
これからの働き方について考える。

申し込み不要
櫻本真理
櫻本真理
株式会社コーチェット ,
株式会社cotree 代表取締役
野崎亙
野崎亙
株式会社スマイルズ
取締役・CCO(チーフクリエイティブオフィサー)
モリジュンヤ
モリジュンヤモデレーター
インクワイア代表取締役
編集者
18:30 - 19:30
Special

強いだけじゃダメ。岡田流「面白くて強い」会社のつくり方

申し込み不要
岡田武史
岡田武史
株式会社今治.夢スポーツ
代表取締役会長
19:45 - 20:30

激変していくオフィスと働き方
建築家とワークプレイス研究者が描く未来像

申し込み不要
谷尻誠
谷尻誠
建築家・起業家
SUPPOSE DESIGN OFFICE Co.,Ltd.
代表取締役
山下正太郎
山下正太郎
WORKSIGHT 編集長
ワークスタイル研究所 所長
21:00 - 21:30
Special

お笑いLIVE&ジャルジャル流
「アイデアのつくり方」トークセッション

申し込み不要
ジャルジャル
ジャルジャル
お笑い芸人

NEWS LETTER

WORK and FESの最新情報がわかるNEWS LETTERを発行しています。
各コンテンツの紹介やアップデート情報、イベント当日の過ごし方についてなど、
WORK and FESをもっとお楽しみいただくためのヒントを何度かに分けてお届けするので、ぜひご登録くださいね!
20秒で完了!

ABOUT

WORK and FES 2020 “SHIFT”
開催日時
2020年12月5日(土)
12:00〜21:30
※時間はプログラムの内容により、変更となる場合がございます。
参加方法
イベント当日、本サイト内でライブ配信(無料・申し込み不要)を行いますので、そちらからご視聴ください。
※一部コンテンツは無料の視聴申し込みが必要となります。 申し込みはこちらから
※視聴申し込みは当日も各コンテンツ終了時間まで受け付けておりますが、定員に達した場合、締め切る可能性もございますのでご了承ください。
主催
株式会社SmartHR
※ 登壇者およびセッション内容は、変更となる場合がございます。
本イベントに関する問い合わせ先
WORK and FES 事務局
info@workandfes.jp
#WORKandFES2020
SmartHR公式アカウントで情報発信中!
@SmartHR_jp

Q&A

Q.
イベントには誰でも参加できますか?
どなたでも無料でご参加いただけます。
ぜひお気軽にご参加ください。
なお、一部コンテンツは無料の視聴申し込みが必要となります。
該当コンテンツの説明部分にあるボタンより申し込みをお願いします。
Q.
チケットの購入は必要ですか?
購入の必要はなく、すべて無料でご覧いただけます。
なお、一部コンテンツは視聴申し込みが必要となります。
該当のコンテンツの紹介欄にある視聴申し込みボタンより申し込みをお願いします。
Q.
どうやって参加できますか?
視聴申し込みが必要なコンテンツと、不要なコンテンツがございます。
それぞれの区分は、各コンテンツの説明部分に書いておりますので、ご確認ください。

視聴申し込みが必要なコンテンツ:
申し込みの際にご登録いただいたメールアドレスに、視聴用のURLをお送りしておりますので、お時間になりましたらURLよりご覧ください。
Zoomを利用して配信いたします。
なお、各コンテンツの定員に達しない限り、当日でも申し込み・ご視聴いただけます。

視聴申し込みが不要なコンテンツ:
該当のコンテンツのタイムテーブルに合わせて当サイト上にて配信いたします。また、ライブ配信はYouTube上でも同時配信いたしますので、どちらでもご覧いただけます。

※当日の進行によっては、時間が前後する場合もありますのでご了承ください。
Q.
途中からの参加もできますか?
ライブ配信中であれば、視聴申し込みが必要なコンテンツ・不要なコンテンツともに、いつでもご参加いただけます。
Q.
申し込み後のキャンセルはできますか?
可能です。キャンセルの際に、ご連絡頂く必要はございません。
Q.
1つの申し込みは何人まで有効でしょうか?(複数人で視聴してもよいでしょうか)
できる限りお一人さまずつお申し込みいただけるよう、お願い申し上げます。
Q.
申し込みができているか確認したいです。
申し込みが完了した際に、自動で返信メールをお送りしております。
当日視聴用のURLもメール内に記載しておりますので、大切にお持ちください。
尚、万一返信メールが届いていない場合は、info@workandfes.jpまでご連絡ください。
(迷惑フォルダーに届いている場合もございますので、ご確認ください。)
Q.
申し込みをした内容を修正したいのですが、どうしたらいいですか。※個人情報・視聴希望コンテンツなど
個人情報を修正されたい場合は、再度視聴申し込みフォームからご登録ください。
視聴希望コンテンツについて変更がある場合は、修正いただく必要はございません。
申し込みが必要なコンテンツの視聴用URLは全て共通ですので、当日お好きなコンテンツをご覧ください。
Q.
内容を録音・録画してもよろしいでしょうか。
恐縮ながら、イベント内容の録音・録画は固くお断りしております。
Q.
(イベント当日)動画がうまく再生されません。どうしたらいいですか。
ご迷惑をおかけしており、申し訳ございません。
インターネット環境や電子機器の問題や、配信システムの混雑など、様々な可能性が考えられます。
少しお時間を空けてから再度お試しいただきますか、
お送りしておりますURLをもとに別ブラウザや別端末にてご視聴をお試しいただきますようお願いいたします。
Q.
質問や問い合わせはどこにしたらいいですか?
ご質問等は下記の連絡先までお願いいたします。

WORK and FES事務局
info@workandfes.jp

注意事項およびお願い

イベントへのお申し込み/参加にあたっての注意事項
本イベントに参加するためには、以下の内容に同意していただく必要がございます。内容をよく読み、同意のうえお申込み/ご参加ください。
お申込み/ご参加頂いた場合、下記の内容全てに同意したものとみなされます。
イベントへのお申し込み/参加にあたっての注意事項
本イベントに参加するためには、以下の内容に同意していただく必要がございます。内容をよく読み、同意のうえお申込み/ご参加ください。
お申込み/ご参加頂いた場合、下記の内容全てに同意したものとみなされます。
注意事項
一部コンテンツのお申し込みの際にご提供いただくお客さまの情報は、本イベントに関するご連絡その他本イベントを実施する目的で利用する他、プライバシーポリシーに従って適切に取り扱われます。
本イベントは天災その他やむを得ない事情により、中止又は内容が変更されることがあります。
本イベントはインターネット(PC・スマートフォン)からのご参加となります。
一部、Zoomアプリが必須となるコンテンツがございます。最新バージョンにアップデートの上ご参加ください。
Zoomアプリを利用するコンテンツについては、定員数が上限に達した場合、入室制限がかかることがございます。
Zoomをご利用いただくにあたっては、別途Zoomの利用規約が適用されます。Zoomのご利用にあたり、発生した損害につきまして弊社は一切の責任を負いかねます。
本イベントに参加いただくにあたり、通信費用はお客さま負担となります。また、参加場所につきましても、ご自身で用意いただく必要がございます。
禁止事項に該当する行動が確認された場合は、強制退出をさせていただきます。
やむを得ないと判断した場合、本イベントは内容の一部変更または中止とさせていただく場合がございます。
本イベントの録画・録音はご遠慮ください。
行動規範
株式会社SmartHRが主催するイベントやコミュニティでは、皆さまが安心して参加できるようアンチハラスメントポリシーを定め、以下のハラスメント行為を禁止します。
言葉や行動による性別、性的指向、障害の有無、外見、身体の大きさ、人種、宗教に関する差別的または攻撃的なコメント
他の参加者およびイベント運営者に対する侮蔑的、差別的または攻撃的な言動
公共の場における性的な表現
他の参加者およびイベント運営者に対する威力行為、ストーキング、つきまとい
合理的理由のない写真撮影や録音による嫌がらせ
合理的な理由なく会議イベントを妨害する行為または当該イベントを中断させようとする行為
本人が望んでいない性的な注意を引きつける行為
その他社会通念上相当でないと当社が判断する行為
以上のような行為を推奨したり、擁護したりすること。
イベント内の言動のみならず、イベント中に限らない参加者同士のコミュニケーションや、SNS・ブログ等での言動に対しても適用されます。
万が一、ハラスメント行為に遭った、目撃した場合には、下記窓口よりご連絡いただくようお願いします。
info@workandfes.jp
© SmartHR, Inc.
# WORKandFES2020
MESSAGE
SPECIAL CONTENTS
SESSION and SPEAKERS
TIMETABLE
ABOUT
Q&A
# WORKandFES2020
登壇セッション